「健康企業宣言」の実施主体と取組むメリットについて

実施主体は、貴事業所となります。
事業主様が「健康企業宣言」をすることで、従業員と一体となって健康づくりに取組める環境が生まれます。

健康企業宣言の取組みは、日本健康会議の「健康なまち・職場の健康づくり宣言2020」における「協会けんぽ等の保険者のサポートを得て健康宣言等に取組む企業を1万社（現在は3万社）以上とする」宣言の実現に向けた取組みです。
健康優良企業を目指して、企業全体で健康づくりに取組むことを宣言し、一定の成果を上げた場合は「健康優良企業」として認定される制度です。

健康企業宣言に取組むメリットとしては次のことが考えられます。

企業が自ら健康企業宣言を行うことにより、従業員の健康管理に対する意識が変わります。従業員が健康になれば生産性の向上に繋がります。また、「健康企業宣言　宣言の証」や「健康優良企業　認定証」の社内掲示や対外的な広報等により、企業イメージの向上を図ることができます。

• ※金融機関（みずほ銀行、東京信用保証協会、西武信用金庫）から金利の優遇を受けることができます。
  詳しくは健康保険組合連合会東京連合会のホームページをご覧ください。
• ※健康企業宣言の取組みに当たっては、専門家による支援として東京商工会議所 「健康経営アドバイザー制度」を利用することができます。
  なお、「健康経営アドバイザー制度」については、東京商工会議所ホームページをご覧下さい。

健康企業宣言から健康優良企業認定までの流れ等について

■STEP1　「職場の健康づくり、環境整備」がテーマです。
■STEP2　「健康経営、本人と家族の健康づくり、安全衛生」がテーマです。

• ※「東京の企業経営者の皆様へお知らせ」（参考1）をご参照ください。

• （1）企業等は「健康企業宣言チェックシートStep1」（様式3）により自社における健康課題の確認を行います。
• （2）次に、「健康企業宣言Step1」応募用紙（様式1）を、加入している健康保険組合へ提出します。
• （3）応募用紙を受理した健保組合は、健保連東京連合会へ回送し、健保連東京連合会が作成した『健康企業宣言Step1「宣言の証」』を健保組合経由で企業等へ交付します。
• （4）企業等は、健康課題の項目を含め「健康企業宣言Step1チェックシート」に掲載の①から⑱までの質問項目について、改善・維持の取組みを実践します。
• （5）企業等は、概ね1年経過後又は達成基準である80点以上を獲得した場合は、「健康企業宣言実施結果レポート」（様式4）に点数等を記入し、加入している健保組合へ報告します。
• （6）健康企業宣言実施結果レポートを受理した健保組合は、記入漏れ等のチェックを行い健保連東京連合会へ回送します。
  健保連東京連合会は、レポートの審査を行い、達成基準を満たしていると認めた場合は、「健康優良企業銀の認定証」を作成し、健保組合経由で企業等へ交付します。
  この場合、Step1の取組みを継続するかStep2へチャレンジすることができます。
  達成基準を満たさなかった場合には、健康保険組合経由で「宣言の証」が交付されますので、継続して宣言行動に取組むこととなります。
• （7）健康企業宣言の取組みが継続できなくなった場合は、加入している健康保険組合に辞退届を提出することで中止することができます。

なお、STEP1の流れは、『「健康企業宣言」スタート』の4「健康企業宣言から健康優良企業認定まで」を、STEP2の流れは、『「健康企業宣言」銀の認定からSTEP2金の認定へ』の4「健康企業宣言から健康優良企業認定まで」をご参照ください。

「健康経営優良法人認定制度」の中小企業部門に申請する場合

経済産業省等において推進する「健康経営優良法人認定制度」の中小企業部門に申請する場合、「健康企業宣言」に参加し、取組み実績により銀の認定を受けることが必須となっています。

※健康経営優良法人認定制度の詳細は経済産業省のホームページによりご確認ください。

その他

• （1）健康企業宣言東京推進協議会について
  東京都内の（中小）企業による健康経営・健康づくりの取組みを支援・普及・促進し、健康企業宣言に取組む企業等に対して、健康優良企業として認定することを目的として、参加機関が連携して推進する協議会です。

• （2）添付書類等について

STEP1

STEP2

健康相談

当組合の被保険者および被扶養者の方は、健康保険組合連合会東京連合会の「健康相談」をご利用いただけます。

詳しくは健康保険組合連合会東京連合会ホームページ「健康相談のご案内」をご覧ください。

各種リーフレット

各リンク先より、ダウンロードしてご活用ください。